我校召开2022年就业工作会议

发布时间:2022-03-29 作者:张玉娟浏览次数:23 分享至:

3月29日下午,我校在图书馆803会议室召开2022年就业工作视频会议。党委书记朱美荣,院长赵健,副院长张卫国、张志友出席会议,教务处、学生处、招生就业处、校企合作与产教融合中心负责人在主会场参会,各二级学院、继续教育与培训中心设立分会场,继续教育与培训中心副科级以上干部、各二级学院相关负责人在分会场参会,会议由赵健主持。

会上,张卫国宣读了2021年度招生就业工作先进集体和先进个人的表彰决定,机电工程学院、护理学院作为先进集体代表、王伊晓老师作为先进个人代表分别做了典型发言,分享了就业工作经验和典型做法。

张志友总结回顾了我校2021年就业工作成绩、存在问题,分析了学校2022年就业面临的形势,安排部署了2022年就业工作,提出了目标任务、六项要求、十八项落实措施。

朱美荣在讲话中对2022年就业工作提出了三点意见:一是要提高政治站位,增强做好就业工作的责任感、使命感,要充分认识今年就业工作面临的严峻形势,奋力拼搏、开拓创新,确保高质量完成2022年就业工作目标任务;二是要采取切实有效措施,提升就业工作的针对性时效性,并从“建立健全就业工作体系”“加强技能培训,加强创业培训”“做好专升本培训和毕业生参军入伍服务”“深化校企合作,推动就业提升”“创新工作模式”“规范做好就业统计工作”等七个方面提出了切实可行的意见要求;三是要加强组织领导,形成推进就业工作的凝聚力、向心力,要凝聚工作合力、压实工作责任、建立健全就业工作机制。

赵健在总结讲话中指出,各有关负责同志要认真贯彻落实省教育厅宋争辉厅长在2022届河南省普通高等学校毕业生就业创业工作网络视频会议上的讲话,围绕“六个聚焦”做好我校就业工作,一要提高政治站位,认真学习省就业会议精神及朱美荣书记讲话精神,担当尽责,增强促就业工作的责任感;二要多措并举、精准服务,以提高人才培养质量为根本实现就业高质量;三要齐抓共管、综合施策,确保毕业生更加充分更高质量就业。他要求各二级学院要召开专题会议,研究部署本学院2022年就业工作,确保就业目标任务完成、各项措施落实到位。

审核:宋来炜


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