认真学习规章制度 努力做好本职工作
学院《规章制度汇编》出台后，人事处及时学习贯彻落实，专题召开会议进行研究布置，并就学习方式、步骤、进度进行了具体安排：
1.学习方式：采取集中学习和自学相结合。
2.学习步骤：采取先学习院级规章制度，再学习部门规章制度；先学习本部门规章制度，再学习日常工作相关规章制度。
3.学习进度：采取一周一制度。
通过对各项制度的学习，大家普遍感到受益匪浅，主要体现在以下方面：一是提升了思想认识高度；二是增强了把握政策能力；三是提高了工作服务水平。
人事处作为学院职能部门之一，工作的特殊性要求各项工作必须严格遵循法规政策，同时作为一个为全院教职工服务的部门，工作内容与每名教职工切身利益密切相关，敏感性强，这些特点都决定了要不断加强规章制度的学习理解和贯彻执行。
通过学习，大家认识到不学习规章制度、不熟悉规章制度对各环节的具体要求，就不可能很好地遵守规章制度，也很难在工作中做到既合情合理，更合法合规的工作。人事处将以此次《规章制度汇编》学习为契机，不断增强学习的自觉性主动性，为更好地开展工作夯实基础。
人事处
